第32章 兩難
現在有一個優勢，兩個難點。
一個優勢就是，對於機械的設計，劉華絕對是沒有任何問題的，就是讓他畫一個不太難的機床全圖都沒有問題，屬於張飛吃豆芽。
兩個難點，其一是，他對於開採石油的機械一竅不通，從來沒有研究過，也許可以透過學習來搞懂，但是需要一段時間。
其二，他只知道雙驢頭磕頭機的外表，裡面如何構造，劉華也是摸不著頭腦。
雖然有個兌換系統，但是還是想嘗試一下，自己獨立把雙頭驢磕頭機給設計出來，這是一個技術宅的倔強。
劉華調轉車頭，這會還有點時間，可以去圖書館看看，借幾本相關方面的書籍學習一下。
當劉華帶著幾本書，還有一點滷菜和饅頭回到四合院的時候，三大爺笑意盈盈的迎上來。
“華子，這是去買書了。”
劉華搖搖頭：“圖書館借的，有點想法，需要充充電。”
“吆，還買熟食了。”三大爺笑著說：“三大爺那還有一瓶二鍋頭，要不咱爺倆喝點。”
“可不敢。”劉華搖搖頭：“我這還要看書了，沒時間做飯了，才買點熟食，喝酒是不可能喝酒，最近一段時間都不會喝酒，我得發奮圖強了。”
“別啊。”三大爺笑著說：“男兒不喝酒，白在世上走，你看咱們院裡的大老爺們，有哪個不喝酒的。”
“我沒說不喝，只是這幾天不想喝，我要上進，所以這兩天得認真學習。”
三大爺恭維的說道：“你看看你，都轉正了，還升了一級，還這麼要求上進。”
“三十幾塊錢的工資夠幹嘛啊？”劉華不屑的說：“我看您有著喝酒的功夫不如回家多看看書，省的老跟我們抱怨自己二十幾塊錢養全家，說謊是要遭報應的。”
“哎，你這孩子，說什麼了？”
劉華看看周圍沒有人，笑了笑：“三大爺，騙騙咱們院裡人就算了，我還能不知道你拿多少工資啊。”
看著閆阜貴將信將疑都表情，劉華笑著說：“要不我嚷嚷一嗓子，把鄰居們喊來，給您算一算，你是拿四十多還是五十啊。”
“別介。”閆阜貴立刻擺手：“華子，你是明白人，別給三大爺漏了低。”
“您繼續回去扒拉算盤珠子吧。”劉華搖搖頭：“繼續算計一家老小，小心以後老了，得個感冒躺床上，你兒子說我要放棄治療。”
閆阜貴一下子還沒有反應過來，想著得個感冒為什麼要放棄治療，得感冒不是在家硬挺嗎，為什麼要去治療，喝個薑湯不就行了嗎。
直到他回家喝粥，看著兒子們為了一口粥爭辯不停的時候，他終於恍然大悟，得個感冒都放棄治療，那要是得個大病，這群兔崽子還不任我自生自滅啊。
劉華的這句話就像一個夢魘，在閆阜貴的心頭揮之不去，正好這幾天有點降溫，老閆頭重感冒，大病一場。
就算躺在家裡病病怏怏的，他也捨不得去醫院打吊針，讓老伴兒熬了點薑湯，發一身汗，硬挺著好了。
閆阜貴陷入一個兩難的境地，究竟是相信自己的孩子，從此以後對他們大方一點，還是不能相信這些小兔崽子，自己多攢點錢，以後自己養老。
劉華把安全生產意見書交給李懷德，這傢伙在辦公室裡看了一個上午，看到好的地方就用巴掌拍桌子，巴掌都拍腫了。
下午一上班，李懷德就讓木工的人做牌子，宣傳科的人寫牌子，力爭在最短的時間裡全廠實行。
當然了，按照規矩他還是知會了一下楊廠長，但是含糊其辭，只是說讓車間配合宣傳科掛一些宣傳的牌子，保證不會影響生產。
楊廠長也無所謂，他知道工人們其實最討厭是就是面子工程，宣傳牌有的時候反而會引起工人們的反感。
李廠長發動自己的人，一夜之間就把廠裡的各個車間、倉庫和危險地點掛上了警示牌，還有各種安全說明。
第二天，工人們一上班，進了車間，就看到各個地方用醒目的牌子進行了危險標識，提醒大傢什麼能幹，什麼不能幹。
“這麼幹就對了。”
工人紛紛交頭接耳，但是無疑對於這種標識他們還是很高興的，這年頭哪個工人都是家裡的頂樑柱，能夠安全回家是他們一直以來的堅持。
楊廠長也接到了通知，跑到車間來看了一遍，看完之後，他知道李懷德又贏了他一局，這是是實實在在的功勞，拿到哪去也沒人會否認。
讓楊廠長沒想到的是，今天竟然有人來參觀，是從部裡直接下來的，雖然不是最高領導，但是也是實權人物。
領導來事先沒打招呼，直到廠門口保衛科報告，楊廠長才知道，火急火燎的下樓，領導已經到了辦公樓前面了。
“王主任，您怎麼來了。”楊廠長有些尷尬都笑起來：“也不提前打個招呼，我們這是一點準備都沒有啊。”
“就是要打你的突襲。”王主任笑著說：“就是要看看你們沒有準備的樣子，要隨時準備著，那才叫準備。”
王主任抬頭就看到樓梯口掛著個木頭牌子，用紅油漆寫著：靠右行走，上下樓小心，不得追逐跑鬧。
王主任指著牌子問道：“這是什麼意思？”
楊廠長張口結舌的，不知道該怎麼回答，腦子裡在非常快速的轉動著，想著用一個合適的藉口回答。
李懷德站出來說道：“王主任，這項工作是我主抓的，剛剛才開始，主要是生產安全方面的宣傳，現在只是試驗。”
“就掛幾個牌牌就有用嗎？”
李懷德可是成竹在胸啊，劉華給他的建議書上面可不止掛警示牌這一點，還有後續的安全防護措施，還有安全教育等等。
“不止掛牌。”李懷德介紹道：“後續還會配備各種安全措施和安全教育，力爭把安全意識深入到每一個員工的骨子裡，把每一年的安全事故降到最低，最好零傷亡。”
王主任很滿意的點點頭，什麼叫做工人當家做主，這就是最典型的範例。