第55章 加班者事件（四）
她的聲音尖銳而又刻薄。
明旭下意識後退一步，回頭間看向工位上的人們，它們幾乎都沒有面容，只有一張張佔據面容的嘴巴，猙獰可怖。
“她好傻啊。”
“就是。”
“聽說是被上面公司調下來的，我還以為她有多厲害呢，沒想到還沒我們幹得好。”
身後細細碎碎的聲音飄入耳畔，明旭突然意識到，自己進入了對方的靈源魂域。
她下意識看向面前的血盆大口，目光下移落在了對方胸牌之上，隨即低頭間道歉：“抱歉施主管，我這就回去。”
施主管冷哼一聲，踩著高跟鞋越過她的身邊，意味深長：“既然來了這裡上班，那就好好幹。”
“員工守則放在你桌上了，自己好好看！”
明旭點頭，找了一圈，最後找到了一個空位，果不其然看見了空位上擺放的守則。
【員工守則：
1、員工因採取指紋打卡方式進行考勤，不允許遲到早退，遲到超5分鐘-10分鐘的，每次扣款200元，超過30分鐘的，每次按半天事假論，扣除半天工資。
2、員工未經請假不得無故不上班，或假滿未續者曠工則扣除當日工資並另扣罰200元。
3、工作時間禁止隨意離開工位，如有需求，請提前通知施主管獲得批准。
4、工作期間禁止交頭接耳，攀談交流與工作無關的事情，一經發現，警告一次。
5、工作期間禁止利用公司電腦及裝置列印或其他與工作無關的資料或檔案，一經發現，扣除半天工資。
6、公司內禁止不文明現象，如看小說、玩遊戲、隨地吐痰、大聲喧譁影響他人工作者，扣除一天工資。
7、辦公室內禁止吸菸。
8、不服從領導管理造成不.良影響者開除。
9、違反公司其他相關管理條例，並造成重大影響著，公司有權開除並起訴。
……
398、公司奉行狼性文化，只有付出才有回報。
399、公司是大家的，請務必將公司當成自己的家，如有必要，請24小時隨時待命。
……】
明旭砍了下來，發現一頁紙都還不夠，它還整出了整整三頁，足足數百條例，而且明裡暗裡都在按時員工：不要錢要努力，多加班多工作，只有這樣公司才會變得更美好。
對於回報，這上面是隻字未寫，換句話說，它在畫餅。
條例給所有員工畫了一個大大的圓餅，並且約束著員工，然後讓這一個個員工成為自己的工具、牲畜，最後末了，用一句“請務必將公司當成自己的家”來結尾。
這是資本家看了都得流淚的程度。
雖然共鳴者在這種規則之下擁有自主行動的權利，但按照這樣的規則下去，明旭懷疑自己可能要不了判多久就會畸變。
她必須得儘快找到靈源魂域的核心。
她抬眼看向周圍各個工位上的員工，無論是男性還是女性，都穿著同樣的工作服，同款的西裝長褲或者襯衫長裙，就連體型身高都一模一樣，每個人的臉上都是一張巨大得侵佔了面容的巨大嘴唇。
她根本看不出來這些員工的模樣。
倒是有一個銘牌，她從抽屜裡取出一個銘牌，低頭見看著藍色綢帶下綁著的銘牌，上面寫著“李運”的名字。
但她不是李運。
她只是代替了李運的身份進入靈源魂域。
明旭抬眼看向面前泛著微藍光澤的電腦，試探性的點了一下。
電腦沒有半點反應，它就像一個泛著光芒的貼圖，無論你怎麼操作，它都不會有半點反應。
——果然是假的。
靈源魂域沒有辦法使用電子產品，就連她的頭盔上浮現的畸變值都已經消失了。
“李運。”
她隔壁工位的女孩問她：“聽說你從樂川市的主公司過來，那邊的環境和待遇怎麼樣？”
“還好。”
明旭隨口應了一聲：“其實和這裡差不多。”
她張口就來：“規矩有時候比這裡還要多，麻煩。”
“可工資很高哎。”
女孩的聲音中帶著幾分憧憬：“要不是我實力不夠，我也想去樂川市的主公司裡上班。”
聞言，明旭盯著女孩看了幾秒，最後視線落在對方的裙襬之上，什麼也沒有，上面乾乾淨淨。
她不是核心。
意識到這裡，明旭果斷收回目光，放棄了繼續搜查，主動離開工位，在所有人的目光下來到辦公室的大門前。
她推開門，一腳踏了出去。
可下一秒，她抬眼，看著從檔案室內走出的女人，她沒有五官，就這麼看著她，質問：“你還呆在這裡做什麼？還不趕緊工作！”
“上班期間，不允許隨意走動！”
整個空間彷彿重置了一樣，明旭再次被斥責並回到自己的工位上，然後聽到身旁女孩幾乎與方才一樣的憧憬語調：“要不是我實力不夠，我也想去樂川市的主公司裡上班。”
這個靈源魂域，居然還帶重置的嗎！？
明旭無語。
她再次起身，這次沒有踏出辦公室外，而是站在總經理室外，看著開啟的大門之內，一個穿著西裝的無臉男坐著，它看上去年紀很老，頭髮半白半黑，似乎察覺到明旭的注視，它抬頭看向明旭。
它裂開巨大的嘴斥責：“李運，你站在那裡做什麼？還不趕緊回自己的工位上工作？”
明旭走了進去，視線掠過對方身上的胸牌：“蔡經理，我需要和你聊一下。”
“聊什麼？”
“聊我什麼時候能加工資。”
明旭說：“你也知道，我家裡比較困難，手裡這點工資可能有點不太夠。”
“李運啊，我知道你家裡比較困難，但是最近公司效益不好，短期之內也沒有那麼多錢，所以你看這個，不是我不想幫你，實在是咱們分公司比不上主公司啊。”
明旭無語。
你們給那麼多條例約束員工，還要員工24小時留在單位上班，現在居然說公司效益不好？
她從未見過如此厚顏無恥之人。
明旭深吸口氣，壓下內心的怒火。
“那你這點工資，我很難幫你辦事啊。”
蔡經理聞言咳嗽一聲：“年輕人要多吃點苦，這樣才成長的快，好好幹，公司不會虧待你的。”
它又說：“到時候只要你幹出點績效，我們一定給你加工資。”
好耳熟的一段話。
明旭氣笑了。